按照《国家电网有限公司基层纪委工作规则（试行）》规定，纪委委员在调查研究、检查指导工作或者参加其他活动时发表的个人意见，应符合纪委（ ）精神。

坚决防止以专题会议代替党委会会议作出决策，坚决防止以党委集体决策名义集体违规，决不允许领导班子成员将分管工作、分管领域变成不受集体领导和监督的“私人领地”。

党委要全面履行加强和规范党内政治生活的监督责任，建立健全相关制度。

巡察谈话可将“一把手”工作、生活情况作为谈话内容，对反映的重要问题深入了解。

上级“一把手”要同下级“一把手”不定期开展监督谈话，对存在苗头性、倾向性问题的进行批评教育，对存在轻微违纪问题的及时予以诫勉。

上级“一把手”要将监督下级“一把手”情况作为每年述职的重点内容；对下级新任职“一把手”应当开展任职谈话。

强化对下级纪委的领导，落实下级纪委书记提名考察和履职考核工作制度，建立健全查办腐败案件以上级纪委领导为主工作机制。

协助党委党建部委加强思想道德和党纪国法教育，把党章党规党纪教育作为党员、干部必修课，整合传统媒体和新媒体，推进廉洁文化建设。

对于查实的重大违规违纪问题，实行“一案一查”，督促各级党员干部做到有权必有责、有责要担当，用权受监督、失责必追究。

坚持实事求是、依规依纪，认真落实《中国共产党问责条例》，严肃进行问责或提出问责建议，着力提升追责问责规范化水平。

坚持把思想政治工作贯穿监督执纪全过程，做到惩前毖后、治病救人。坚持严管厚爱，准确把握“三个区分开来”要求，做到激励约束并重。