健康企业建设领导小组成员应包括与健康企业建设相关的各部门负责人，包括以下哪些部门负责人

集团公司坚持以人为本、因企制宜、经济适用和整体启动、示范引领、按期达标的原则加快推进健康企业建设。

企业应当组织员工开展上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训。

工作场所环境应当整洁卫生、舒适优美，无卫生死角。

直属企业符合健康企业验收条件的可以向集团公司质量健康安全环保部提出验收申请。

集团公司HSE( 安全生产)委员会办公室统一组织健康企业内部达标验收。

为员工提供穿戴便捷的职业病防护用品，并督促、指导员工正确佩戴和使用。

“三废”排放和贮存、运输、处理应当依法合规，固体废弃物分类存放，标识清晰，危险废弃物合法处置。

加强员工上岗前和在岗期间定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促员工遵守工作场所各项规章制度、标准和岗位操作规程。

2030年底，所属企业主要生产经营单位100%达到健康企业建设标准。

通过健康企业建设，加快推广健康工作和生活方式，有效降低心脑血管疾病等慢性病的健康风险，稳步改善员工健康水平，确保非生产亡人数量逐年下降。