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28、属于公司危险作业安全管理制度规定的危险作业,且需要审批、许可的是
( )

A、　有限空间

B、　高处作业

C、　动火作业

D、　检维修作业

答案：ABC

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26、精益六西格玛人才资格将作为薪资调整,评优奖励、职务升迁的考量依据,生产单位班组长及以上人员需具备精益能手或()以上资格?

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34、顽固性质量问题:指具有一定工艺技术难度、长期存在、影响较大的一类质量问题。( )

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28、企业有专门的机构和人员对企业形象标识进行建设和维护,( )负责厂区主干道企业文化标识,各生产厂、职能部室负责各自部门的企业文化标识。

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4、项目后评估的依据为( )。

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13、制定土壤污染风险管控标准,应当组织专家进行审查和论证,并征求( )等方面的意见。

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18、生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行安全生产教育和培训。

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9、保卫部负责公司门亭( )米范围内环境卫生管理及生活垃圾的清洁管理。

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26、企业大气污染物厂界无组织颗粒物排放浓度限值为( )mg/m³。

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12、对相关方的考核管理,实行“三级监管模式”。其中属地一级监管的部门主要包括焦化厂、炼铁厂、炼钢事业部、线材事业部、生产管控中心等。
正确 B、错误

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4、电焊机二次线不应超过()米。

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28、属于公司危险作业安全管理制度规定的危险作业,且需要审批、许可的是
( )

A、　有限空间

B、　高处作业

C、　动火作业

D、　检维修作业

答案：ABC

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26、精益六西格玛人才资格将作为薪资调整,评优奖励、职务升迁的考量依据,生产单位班组长及以上人员需具备精益能手或()以上资格?

A. 　黄带

B. 　绿带

C. 　黑带

D. 　蓝带

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34、顽固性质量问题:指具有一定工艺技术难度、长期存在、影响较大的一类质量问题。( )

A. 正确

B. 错误

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28、企业有专门的机构和人员对企业形象标识进行建设和维护,( )负责厂区主干道企业文化标识,各生产厂、职能部室负责各自部门的企业文化标识。

A. 　工会.群团.宣传(合署办公)

B. 　归口部门

C. 　各生产厂、职能部室

D. 　宣传员

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4、项目后评估的依据为( )。

A. 　经批准的项目立项报告

B. 　目标任务书

C. 　项目申请报告

D. 　可行性研究报告

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13、制定土壤污染风险管控标准,应当组织专家进行审查和论证,并征求( )等方面的意见。

A. 　有关部门

B. 　行业协会

C. 　企业事业单位

D. 　公众

点击查看答案

18、生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行安全生产教育和培训。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

9、保卫部负责公司门亭( )米范围内环境卫生管理及生活垃圾的清洁管理。

A. 　1

B. 　2

C. 　5

D. 　3

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26、企业大气污染物厂界无组织颗粒物排放浓度限值为( )mg/m³。

A. 　1

B. 　5

C. 　8

D. 　10

点击查看答案

12、对相关方的考核管理,实行“三级监管模式”。其中属地一级监管的部门主要包括焦化厂、炼铁厂、炼钢事业部、线材事业部、生产管控中心等。
正确 B、错误

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

4、电焊机二次线不应超过()米。

A. 　20

B. 　30

C. 　40

D. 　50

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