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根据《运营公司员工奖惩实施细则》相关规定，运营公司员工在受行政处分期间不得晋升职务（职级），受行政处分当年度内不得被_______________。

答案：评先评优

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根据《运营公司安全生产隐患排查治理工作管理规定》，隐患排查方式应结合各部门的常规工作、专项工作和监督检查活动进行，主要排查方式有：日常检查、专项检查、综合性检查。（）

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《城市轨道交通运营安全风险分级管控和隐患排查治理管理办法》规定，运营单位应按照“分级管控”原则建立健全风险管控工作机制。对于较大风险，应由（）牵头制定管控措施。

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《运营公司安全生产隐患排查治理工作管理规定》中描述_______________的定义是指可能直接导致安全生产事故或列车脱轨、列车冲突、列车撞击、列车挤岔、火灾、桥隧结构坍塌、车站和轨行区淹水倒灌、大面积停电、客流踩踏等运营险性事件发生的隐患。

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根据《运营公司安全管理办法》规定，各部门每年至少组织员工开展一次安全生产承诺宣誓活动，对安全生产_______________________等进行承诺宣誓。

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根据《运营公司安全生产奖惩规定》，发生责任一般事故，对事故全部责任、主要责任者、同等责任者，视情节给予撤职或降级处分，并扣罚（）岗位绩效。

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在运营公司生产中，若发生下列（）情况或后果，则构成险性事件。

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运营公司各部门不得擅自挪用消防水、关闭消防阀门及停用消防设施，如因故障或检修需求停用部分消防设施，需提前报（）同意后方可执行。

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根据《运营公司安全管理办法》规定，夜班检查，以查（）、查现场实际操作为主要内容。

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《运营公司消防安全管理规定》中明确员工的消防安全职责包括：新入职和调岗员工应接受单位组织的消防安全培训，经_______________后，方可上岗。

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《城市轨道交通运营安全风险分级管控和隐患排查治理管理办法》规定，运营单位应按照“分级管控”原则建立健全风险管控工作机制。对于一般风险，应由（）牵头制定管控措施。

题目内容

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填空题

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根据《运营公司员工奖惩实施细则》相关规定，运营公司员工在受行政处分期间不得晋升职务（职级），受行政处分当年度内不得被_______________。

答案：评先评优

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A. 运营单位负责人

B. 专业部门负责人

C. 班组负责人

D. 城市轨道交通主管部门

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根据《运营公司安全管理办法》规定，各部门每年至少组织员工开展一次安全生产承诺宣誓活动，对安全生产_______________________等进行承诺宣誓。

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A. 1个月

B. 3 个月

C. 6 个月

D. 9个月

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在运营公司生产中，若发生下列（）情况或后果，则构成险性事件。

A. 列车挤岔

B. 列车脱轨

C. 列车冲突

D. 列车撞击

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运营公司各部门不得擅自挪用消防水、关闭消防阀门及停用消防设施，如因故障或检修需求停用部分消防设施，需提前报（）同意后方可执行。

A. 安全技术部

B. 修务部

C. 安委会

D. 党委会

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根据《运营公司安全管理办法》规定，夜班检查，以查（）、查现场实际操作为主要内容。

A. 劳动纪律

B. 查管理

C. 查意识

D. 查设备

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《运营公司消防安全管理规定》中明确员工的消防安全职责包括：新入职和调岗员工应接受单位组织的消防安全培训，经_______________后，方可上岗。

点击查看答案

A. 运营单位负责人

B. 专业部门负责人

C. 班组负责人

D. 城市轨道交通主管部门

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