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单选题
30、签订劳动合同时,劳动者要弄清自己的具体工作,并在合同中表明工作的内容和具体地点。
单选题
29 、发生劳动争议后,劳动者与用人单位应当选择有利于维护自身合法权益,有利于快速解决问题的方式,妥善出题争议。
单选题
28、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益的合同属于无效合同。
单选题
27、 用人单位免除自己的法定责任,排除劳动者权利的劳动合同无效。
单选题
26 、《合同法》规定,当事人依法享有自愿订立合同的权利,任何单位和个人不得干预。
单选题
25、 《劳动法》规定,未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。
单选题
24 、生产环境未受到污染、纯天然的高品位的安全食品是有机食品。
单选题
23 、《环保法》规定,生产单位违反法律法规规定排放污染物造成严重污染的,可以查封、扣押造成污染物排放的设施、设备。
单选题
22 、用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论通过。
单选题
21 、未经处理的粪便排入江河湖泊,会使水质污浊、传染疾病、威胁人类健康。
