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单选题
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( )是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务关系的协议。

A、(A) 集体协议;

B、(B)劳动关系;

C、(C)集体合同

D、(D)劳动合同。

答案:D

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《劳动法》规定:用人单位应当建立 专业培训制度 ,按照国家规定提取和使用职业培训经费。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-9fa0-c07f-52a228da6018.html
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在进行人力资源管理制度规划时,对于合理不合法的人力资源管理问题要( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-af40-c07f-52a228da600f.html
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失业保险金领取期限从( )起计算。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-bee0-c07f-52a228da6005.html
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所审核、审批的领导人员或班组长须与集团内设机构设置及人员定编的基本原则相符合
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-9fa0-c07f-52a228da6004.html
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技能人才主要指具有技师及以上职业资格或中级及以上职称的人员 。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-9fa0-c07f-52a228da600d.html
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工资是指企业按照国家规定和劳动合同的约定,以货币形式支付给职工的劳动报酬,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-ab58-c07f-52a228da6010.html
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根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社保发[2008]3号)有关规定,月工作日的计算办法为( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-bee0-c07f-52a228da601a.html
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按照财政部《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》要求,实行货币化改革后按月标准发放或支付的( )均纳入工资总额管理。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-ca98-c07f-52a228da600c.html
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下面哪点不属于面试的特点( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-b710-c07f-52a228da6013.html
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不属于集团公司人力资源部招聘工作主要职责的是( )。
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题目内容
(
单选题
)
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人力资源考试题库

( )是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务关系的协议。

A、(A) 集体协议;

B、(B)劳动关系;

C、(C)集体合同

D、(D)劳动合同。

答案:D

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相关题目
《劳动法》规定:用人单位应当建立 专业培训制度 ,按照国家规定提取和使用职业培训经费。

A. 正确

B. 错误

解析:答案:职业培训制度

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-9fa0-c07f-52a228da6018.html
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在进行人力资源管理制度规划时,对于合理不合法的人力资源管理问题要( )。

A. (A)以员工的利益为重,大胆执行

B. (B)严格按法律规定执行,杜绝此类问题出现;

C. (C)采取回避的方式进行处理

D. (D)寻求法律范畴内的替代方式

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-af40-c07f-52a228da600f.html
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失业保险金领取期限从( )起计算。

A. (A) 失业之日

B. (B)解除劳动关系之日

C. (C)办理失业登记之日

D. (D)社会保险机构指定之日

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-bee0-c07f-52a228da6005.html
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所审核、审批的领导人员或班组长须与集团内设机构设置及人员定编的基本原则相符合

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-9fa0-c07f-52a228da6004.html
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技能人才主要指具有技师及以上职业资格或中级及以上职称的人员 。

A. 正确

B. 错误

解析:正确答案是:高级工、初级

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-9fa0-c07f-52a228da600d.html
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工资是指企业按照国家规定和劳动合同的约定,以货币形式支付给职工的劳动报酬,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-ab58-c07f-52a228da6010.html
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根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社保发[2008]3号)有关规定,月工作日的计算办法为( )。

A. (A)( 365天-104天(休息日)-10天(法定节假日))/12个月

B. (B)( 365天-104天(休息日)-11天(法定节假日))/12个月

C. (C)( 365天-104天(休息日))/12个月

D. (D) 365天/12个月

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-bee0-c07f-52a228da601a.html
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按照财政部《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》要求,实行货币化改革后按月标准发放或支付的( )均纳入工资总额管理。

A. (A)住房补贴

B. (B)交通费补贴或车改补贴

C. (C)通讯补贴

D. (D)食堂补助

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-ca98-c07f-52a228da600c.html
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下面哪点不属于面试的特点( )。

A. (A)以说话和观察为工具

B. (B)面试考官与应聘者在面试过程中地位是平等的

C. (C)双向沟通

D. (D)具有明确的目的性

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-b710-c07f-52a228da6013.html
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不属于集团公司人力资源部招聘工作主要职责的是( )。

A. (A)负责制定公司招聘工作制度、标准;

B. (B)负责办理毕业生入职手续、开展岗前培训等工作

C. (C)负责编制、下达、调整公司招聘计划

D. (D)负责审核各单位申报的录用人选

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-cd3b-baf8-c07f-52a228da6007.html
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