2、推理是指从若干已知判断得出新的判断的思维形式。 它借助已有的知识对事物进行间接的认识。逻辑学家把推理分成()。( )
( )归纳推理( )演绎推理( )一般推理( )具体推理

1.如实记录和报告打听案情、过问案件、说情干预和违规接触的行为,受组织和纪律保护,任何人不得打击报复。( )

1.打听案情、过问案件、说情干预和违规接触被审查调查人等,主要包括以下情形:( )

5.打听案情、过问案件、说情干预和违规接触被审查调查人等行为,涉嫌违纪违法、经查属实的,对( )、( )、( )、( )者视情节轻重,按程序予以约谈提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话或组织处理,直至党纪政务(政纪)处分;涉嫌犯罪的,依法移送司法机关追究刑事责任。( )

4.发现公司纪检监察组、直属纪委人员存在本细则第三条规定情形的,应于( )日内将报告备案表报公司纪检监察组监督检查室。如发现公司纪检监察组监督检查室人员存在本细则第三条规定情形的,应于( )日内将报告备案表报公司纪检监察组信访案管室。( )

3.《中国南方电网有限责任公司纪检监察人员打听案情、过问案件、说情干预和违规接触被审查调查人等情况报告登记备案管理细则》适用于公司纪检监察组、( )及所属各单位纪委、派驻纪检组,各分子公司无需制定承接制度。

2.《中国南方电网有限责任公司纪检监察人员打听案情、过问案件、说情干预和违规接触被审查调查人等情况报告登记备案管理细则》生效时间为( )

1.公司纪检监察组修订了公司《中国南方电网有限责任公司纪检监察人员打听案情、过问案件、说情干预和违规接触被审查调查人等情况报告备案实施办法(试行)》,名称调整为《中国南方电网有限责任公司纪检监察人员打听案情、过问案件、说情干预和违规接触被审查调查人等情况报告登记备案( )》。

10. 根据人力资源情况,不相容岗位可以不相互分离,多加管控预防管理漏洞即可。( )
《中国南方电网有限责任公司纪检监察人员打听案情、过问案件、说情干预和违规接触被审查调查人等情况报告登记备案管理细则》相关内容

9. 各级纪委要切实履行好党风廉政建设和反腐败工作的主体责任,加强组织领导,细化任务分解,定期研究讨论,推进工作落实。( )

8.党员领导干部之间不得用公款互相宴请,根据实际情况可以接受管理和服务对象宴请。( )