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工会法知识竞赛0922单选
363
单选题

47、某公司招聘一名视力很好的劳动者从事一项特殊工作,张某在应聘时,刻意隐瞒其高度近视的真实情况,在劳动合同订立之后,该公司发现了张某高度近视的情况。下列哪一项说法符合《劳动合同法》的规定?( )

A
 因张某不能胜任该项工作,该公司应当对张某进行调岗
B
 因张已被考核录用,企业无权单方解除劳动合同
C
 此劳动合同属于可撤销的劳动合同
D
 此劳动合同无效

答案解析

正确答案:D
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工会法知识竞赛0922单选

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单选题

316、基层工会委员会召开会议或者组织职工活动,应当在生产或者工作时间( )进行,( )占用生产或者工作时间的,应当( )征得企业、事业单位、社会组织的同意。( )

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315、企业、事业单位、社会组织发生停工、怠工事件,工会应当代表职工同企业、事业单位、社会组织或者有关方面协商,反映职工的意见和要求并提出解决意见。对于职工的合理要求,企业、事业单位、社会组织( )。工会协助企业、事业单位、社会组织做好工作,尽快恢复生产、工作秩序。( )

单选题

314、工会会同用人单位加强对职工的( ),教育职工以国家主人翁态度对待劳动,爱护国家和单位的财产,组织职工开展群众性的合理化建议、技术革新、劳动和技能竞赛活动,进行业余文化技术学习和职工培训,参加职业教育和文化体育活动,推进职业安全健康教育和劳动保护工作。( )

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313、工会推动产业工人队伍( ),提高产业工人队伍( ),发挥产业工人( ),维护产业工人合法权益,保障产业工人( ),造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大产业工人队伍。( )

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312、()各级工会的离休、退休人员的待遇,与国家机关工作人员()。

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311、县级以上地方各级人民政府可以召开会议或者采取适当方式,向同级工会( )政府的重要的工作部署和与工会工作有关的行政措施,( )工会反映的职工群众的意见和要求。

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310、( )各级工会的离休.退休人员的待遇,与国家机关工作人员( )。

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309、县级以上各级人民政府制定国民经济和社会发展计划,对涉及职工利益的(),应当听取()的意见。

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308、各级工会经费收支情况应当由()经费审查委员会审查,并且定期向会员大会或者会员代表大会报告,()。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。

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307、在中国境内的企业、事业单位、机关、社会组织中以工资收入为主要生活来源的劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰.教育程度,都有()工会的权利。()不得阻挠和限制。

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