279.国家电网信息刊物包括《国家电网工作动态》《每周要情通报》《国家电网专报》《部门(单位)信息》《国网内参》5种。()

321.根据《国家电网有限公司涉商业秘密人员保密管理办法(试行)》,保密办应当对涉商密人员履行保密责任情况开展()。

320.根据《国网湖南电力保密办关于移动办公应用保密事项的通知》,员工因公、因私出国(境)时,对已安装外网移动办公应用的个人手机,需()相关移动办公应用软件。

319.根据《国家电网有限公司涉商业秘密人员保密管理办法(试行)》,拟任(聘)用到涉商密岗位工作的人员必须经过()、岗前培训并签订保证书。

318.根据《国家电网有限公司涉商业秘密人员保密管理办法(试行)》,确定、变更、调整涉商密岗位,由()填写《涉商密岗位及人员登记表》,报本单位保密办审核、组织人事部门审定。

317.根据《国家电网有限公司涉商业秘密人员保密管理办法(试行)》,()统一领导公司涉商密人员管理工作,公司保密委办公室负责具体指导、监督公司涉商密人员保密管理工作。

316.根据《国家电网有限公司涉商业秘密人员保密管理办法(试行)》,涉商密人员离岗离职实行脱密期管理。脱密期自批准涉商密人员离岗离职之日起计算,一般情况,重要涉商密人员脱密期为()年,一般涉商密人员脱密期为6个月。

315.根据《国家电网有限公司涉商业秘密人员保密管理办法(试行)》,涉商密人员重大事项报告的主体可以是所在部门、本人或其他人员,当发现涉商密人员有下列情形之一的,在()小时内以书面形式向本单位保密办报告。

314.根据《国家电网有限公司涉商业秘密人员保密管理办法(试行)》,保密办应当会同组织()定期对涉商密人员开展保密教育培训。

313.根据《国家电网有限公司涉商业秘密人员保密管理办法(试行)》,工作岗位职责不涉及商密事项范围规定事项,但产生、办理、接触、使用普通商密年均达到()项(件)或者产生、办理、接触、使用核心商密年均达到()项(件)的,应当确定为一般涉商密岗位。

312.根据《保密违法违纪行为处分建议办法》,在连接互联网及其他公共信息网络的非涉密计算机、非涉密存储设备中存储、处理国家秘密的,建议给予()处分。