进行人工办理进路时值班站长做好整体把控，摇岔人员至少　（）人，必须有一人是行车值班员（或以上岗位人员）。

　发生故障时，按照“（ ）”的原则，积极采取措施， 以规章制度、技术标准、检（维）修标准为准绳，认真处理、调查、 分析故障。

　（ ）由集团鉴定中心进行鉴定，不在鉴定中 心鉴定范围的或暂时无法开展鉴定的，由集团鉴定中心另行制定方案执 行

　（ ）开展我司业务人员未按规定持证上岗的，项目管理中心应立即停止其作业资格并通报其所在单位；对拒不 改正的，应依据合约条款予以处罚

　员工上岗证发生遗失的，补办证件完成后， 收回（ ）。

　员工上岗证发生遗失的，各中心应及时向人力资源部上报遗失情况并申请补办，补办期间由人力资源部（培训中心）发放（ ），

　被暂扣上岗证的员工在复岗前需参加由其所在部门、 中心组织实施的（ ）。成绩达到60分及以上为合格，考试合格后，填写《上岗证复审/复岗申请表》经部门、中心负责人同意后交 人力资源部（培训中心）审核，审批通过后重新发放上岗证。

　各部门、中心在员工入职（转岗、晋升）后（ ）提 报上岗前必要的取证报名材料至人力资源部（培训中心），人力资源部 （培训中心）在收到报名材料后1个月内统一组织报名，具体培训时间以 主管机构安排为准

　上岗证复审技能培训不少于（ ），考核成绩达到（ ）。

　上岗证（ ）复审一次，复审培训内容由各部门、中心根据生产实际情况安排。

　上岗考试不合格给予一次补考机会，补考原则上安排在（ ），最迟不得晚于一个月，补考仍不合格的，由所在中心（部门）提出处理建议（降岗、 转岗、退回原岗位或辞退）报人力资源部，人力资源部核实后将处理意 见提报公司总经理办公会审议通过后实施。