某公司召开涉密会议应对会议服务人员进行（）。

拟任重要涉及人员的，须查阅过去10年的个人档案记录。

涉密人员背景审查时，本人如实填写涉密人员审查申请表，提交任用、聘用机关单位的保密工作机构。

所有涉密人员须报公安机关出入境管理机构和国家安全机关备案

涉密人员审查仅审查其个人。

自审查过程中涉及其他机关和单位时，有关机关、单位或者人员应当予以积极配合。

涉密人员的保密审查由组织人事部门主要负责，所在部门与机关、单位保密工作机构应当予以密切配合。

保密法第六条规定，国家机关和涉及国家秘密的单位（以下简称机关、单位）管理各级机关、单位的保密工作。

被审查者提供续集材料的原因主要是因为自身不符合涉密人员条件。

对于重要涉密人员，应当社党增加考察的项目，任（聘）用机关在进行基本审查的基础上，审查时要重点考察，必要时可以请有关机构协助进行社会背景审查。

对于临时承担涉密工作任务、知悉国家秘密的人员，应当适当增加考察的项目，必要时可以请有关机构协助进行社会背景审查。