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依据《中国南方电网有限责任公司安全生产管理规定》（Q/CSG2091003-2021）第五条规定：按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则，各级业务管理部门对各自负责的安全生产业务承担安全管理和专业监督责任，各级支撑保障部门为安全生产工作提供人财物等支撑保障，各级（ ）对公司安全生产责任体系、保障体系、监督体系的运转履行综合监督责任。
依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩管理办法》（Q/CSG2092001-2022）附录E：对于发生特别重大事故的主要责任者，给予开除处分；对次要责任者，给予（ ）至开除处分。
依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩管理办法》（Q/CSG2092001-2022）附录B：下列选项中不属于安全长周期奖的是（ ）
依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩管理办法》（Q/CSG2092001-2022）第十三条规定：问责对象包括（ ）和责任人两类，责任人问责方式分为（ ）和其他问责两种：
依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩管理办法》（Q/CSG2092001-2022）第八条安全工作奖励应设立专项资金，占比不低于工资总额2%，其中1%左右由公司实施用于对各分子公司安全工作奖励，其余部分由各分子公司实施用于本单位安全工作奖励。奖励分配应向安全责任大、风险高的基层一线人员倾斜，人数和金额占比不低于（ ）。
依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩管理办法》（Q/CSG2092001-2022）第七条规定：安全工作奖励分为（ ）、安全长周期奖、安全专项奖等三类
依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩管理办法》（Q/CSG2092001-2022）附录A 职责和分工规定：各级（ ）负责落实相关安全奖惩决定。
依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩管理办法》（Q/CSG2092001-2022）附录A 职责和分工：各级（ ）负责牵头安全奖惩工作，依据安全工作全过程表现、事故事件调查意见、安全目标考核等情况，提出并组织审核奖惩意见，监督有关奖惩决定的执行。
依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩管理办法》（Q/CSG2092001-2022）第四条规定：依据本办法作出的问责决定，属于本单位安全工作内部决定，（ ）处理和判定法律责任的依据。
依据《关于印发现场作业违章扣分条款（2022第2 版）的通知》附件1现场作业违章扣分条款：下列哪项违章属于B类违章（ ）。
