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依据中国南方电网有限责任公司应急管理规定》（Q/CSG2091002-2021）第第四十七条规定：突发事件的威胁和危害得到控制后，应当继续对受影响区域的电力设备设施进行重点部位进行检查，对突发事件的各种诱发因素进行监控，及时发现和处理安全隐患。
依据中国南方电网有限责任公司应急管理规定》（Q/CSG2091002-2021）第四十一条规定：公司系统应急预警等级由高到低依次分为红色、橙色、黄色、绿色预警四个级别。
依据《中国南方电网有限责任公司安全生产管理规定》（Q/CSG2091003-2021）第三十六条规定：各级业务管理部门依法依规开展安全生产综合监督工作，有权进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况，对各单位执行安全生产法律法规标准的情况进行监督检查，对检查中发现的违法违规行为当场予以纠正或限期改正。各单位应当积极支持配合，不得拒绝、阻挠。
依据《中国南方电网有限责任公司安全生产管理规定》（Q/CSG2091003-2021）第三十二条规定：各单位应当深化开展“转职能、转方式、转作风”工作，坚决整治工作中的形式主义与官僚主义，强化制度、纪律的刚性约束和履职尽责的责任意识教育，抓实基层基础基本技能建设，将薪酬分配向生产管理人员倾斜，激发基层干部员工干事创业热情。
依据《中国南方电网有限责任公司安全生产管理规定》（Q/CSG2091003-2021）第二十四条规定：各单位应当建立特种设备、用电设备、测试设备、机动车辆、安全工器具以及个人防护用品的台账清册，并做好准入、购置、验收、试验、保管、使用、报废等全生命周期管理，确保产品质量和安全使用。
依据《中国南方电网有限责任公司安全生产管理规定》（Q/CSG2091003-2021）第八条规定：各单位应当按照国家法律法规标准，结合电力生产安全管理、反事故技术措施、安全技术劳动保护措施、风险分级管控、隐患排查治理、职业健康和日常安全管理需要，保障安全生产专项费用提取和成本列支。
依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》（Q/CSG2092002-2021） 第三十二条规定：各单位应当将职业健康管理工作纳入日常检查和管理体系评审中，每年开展职业健康管理工作回顾，对发现的问题纳入纠正与预防系统及时进行整改。
依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》（Q/CSG2092002-2021）第十九条规定：各单位针对不可接受（中等级及以上）的职业健康风险，采取管理或技术措施予以管控，优先采用技术措施中工程控制方法，及时开展专项技术研究、制定技术标准，鼓励采用有利于保护员工健康的新技术、新工艺、新设备、新材料。
依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》（Q/CSG2092002-2021）第十六条规定： 建设项目职业病防护设施“三同时”工作不能与安全设施“三同时”工作一并进行。
依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》（Q/CSG2092002-2021） 第十二条规定：在建设项目可研、设计与建设阶段，各单位规划、基建、生技等专业部门按照职责分工组织落实职业病预防措施，从源头上控制或消除职业病危害。
