常规指标变更流程步骤：提出需求、指标验证、指标上线、指标纳入指标体系规范管理。

2022年战略评价考核指标体系中不属于创新能力的是（）

2022年战略评价考核指标体系形成（）考核项（）个考核指标

2022年集团对省分公司经营业绩考核办法中，全员劳动生产率计算时，劳动生产总值中本年应交税费中包含（）

2022年预算的原则，坚持经营发展考核聚焦（）

公司预算决策体系自上而下，共分（）个层次

提质增效主要目标“两增一控三提高”中一控是（）

对应国资委27项工作举措全面梳理细化，重点形成（）大领域（）项重点任务、（）项工作成果及量化要求。

2022年集团对省公司业绩考核中，（ ）考核聚焦“两利四率”，强化唯市场不唯预算。

公司2022年利润预算编制中，上市利润总额=主营业务收入*（）-折旧摊销和财务费用

在公司2022年实施的积极资源配置策略中，资源配置=经营资源配置+（）+专项资源配置