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在日常安全生产工作中,个人或集体发现重大安全隐患或主动举报严重违章现象,有效避免或防止事故发生,给予 。
发生安全事件全部责任按 件、主要责任按0.75件、同等责任各按0.5件、次要责任按0.25件计列责任件数
集团季度考核的安全问题或隐患,每件扣责任部门 分;未按期整改或整改不到位的,每件扣责任部门 分,无正当理由不整改被上级部门再次通报的,每件扣责任部门 分。
分公司检查通报的安全问题(具体以分公司每月通报为准)每件扣责任部门 分,安全隐患每件扣责任部门 分;未按期整改或整改不到位的,每件扣责任部门 分,无正当理由不整改被分公司再次通报的,每件扣责任部门 分。
根据各部门的安全风险要素及安全责任大小,对运营分公司各部门实行分类考核,分为______类。
一、二、三、四季度考评只针对本季度安全管理进行考核,年度考核得分为四个季度考核得分的 。
根据《公司月度绩效考核管理办法(试行)》,员工安全绩效、“两纪一化”共占30分,其中A类及以上责任安全事件,每件扣个人______。
根据《运营分公司员工绩效管理办法》,生产中心员工季度绩效安全考核,技术/技能类人员满分30分,A类违章违纪每件扣个人______。
根据《运营分公司员工绩效管理办法》,生产中心员工季度绩效安全考核,技术/技能类人员满分30分,B类违章违纪每件扣个人______。
根据《运营分公司员工绩效管理办法》,生产中心员工季度绩效安全考核,技术/技能类人员满分30分,C类违章违纪每件扣个人______。
