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新员工上岗前须进行至少（ ）学时的安全教育培训，每年进行至少（ ）学时的再培训。
若员工因调岗、变更班组等原因造成工作环境发生变化或复工重新参加部门级安全教育、科室或班组级安全教育的，须另行打印《》相关负责人填写相应安全教育成绩并签字。
分公司特种作业人员特种作业操作证申请复审或者延期复审前，特种作业人员应当参加必要的安全培训并考试合格。安全培训时间不少于（ ）个学时，主要培训法律、法规、标准、事故案例和有关新工艺、新技术、新装备等知识，每年参加分公司组织的安全再培训不少于8学时。
分公司行车关键岗位（行车调度、行车值班员、电客车司机）、检修关键岗位（线路检修工、车辆检修工、特种设备维修工）每年参加分公司组织的安全再培训不少于（ ）学时。
安全技术部的检查。安全技术部采取各种形式，定期或不定期对分公司各生产部门安全生产工作情况进行安全检查，每月应不少于（ ）次，联合大检查每季度应不少于（ ）次，并配合集团公司接受政府有关部门的检查与督查。
各部门每月至少召开（ ）次安全生产例会，主要内容是传达上级对安全生产的指令、文件精神及安全生产相关措施，总结部门安全生产工作情况，部署下阶段安全生产工作任务或阶段性安全生产重点工作
总结推广安全生产先进经验，对安全工作有突出贡献者给予表扬和奖励。对事故责任者秉着“”的原则，严肃认真处理。
按照“”原则，分公司建立了决策层、管理层、执行层三层级安全生产组织机构。
班前检查、班中随时检查机器设备、工具、电气及（ ）的安全情况，发现不安全情况及时处理或及时报告；班后检查，作业完成后清理现场，检查是否遗留工器具材料等，试验设备工作是否正常。
贵阳市城市轨道交通集团有限公司运营分公司的安全生产方针是：安全第一、（ ）、综合治理
