A、60
B、70
C、55
D、75
答案:A
解析:【解析】选取销售收入对应的最高点和最低点,b=(40-30)/(300-200)=0.1,a=40-0.1×300=10(万元)。 2016 年资金需要量为:Y=a+bX=10+0.1X=10+0.1×500=60(万元)。
A、60
B、70
C、55
D、75
答案:A
解析:【解析】选取销售收入对应的最高点和最低点,b=(40-30)/(300-200)=0.1,a=40-0.1×300=10(万元)。 2016 年资金需要量为:Y=a+bX=10+0.1X=10+0.1×500=60(万元)。
A. 利润最大化
B. 企业规模最大化
C. 企业价值最大化
D. 相关者利益最大化
解析:【解析】本题考核财务管理目标。 张经理的观点体现的是相关者利益最大化;李经理的观点体现的是利润最大化;王经理的观点体现的是企业价值最大化。所以本题选 ACD。
A. 6%
B. 5.4%
C. 4.86%
D. 4.91%
解析:【解析】本题考核存在补偿性余额的情况下借款实际利率的计算。实际利率=500×5.4%/[500×(1-10%)]=6%。
A. 正确
B. 错误
解析:【解析】本题考查综合绩效评价。 管理绩效定性评价标准具有行业普遍性和一般性,在进行评价时,应当根据不同行业的经营特点,灵活把握个别指标的标准尺度。因此,本题表述错误。
A. 增量预算
B. 弹性预算
C. 滚动预算
D. 零基预算
解析:【解析】本题考核预算的编制方法与程序。 增量预算法是指以历史期实际经济活动及预算为基础,结合预算期经济活动及相关影响因素的变化情况,通过调整历史期经济活动项目及金额形成预算的预算编制方法。;增量预算编制方法的缺陷是可能导致无效费用开支项目无法得到有效控制,使得不必要开支合理化,造成预算上的浪费。所以本题选 A。
A. 筹资成本低
B. 有助于增强公司的社会声誉
C. 有助于维持公司的控制权分布
D. 筹资规模大
解析:【解析】本题考核留存收益筹资的优点。 利用留存收益的筹资特点:(1)不用发生筹资费用;(2)维持公司的控股权分布;(3)筹资数额有限。
A. 如果内含收益率大于折现率,则项目净现值小于 0
B. 如果内含收益率小于折现率,则项目现值指数小于 1
C. 如果内含收益率小于折现率,则项目现值指数大于 1
D. 如果内含收益率等于折现率,则项目动态回收期小于项目寿命期
解析:【解析】净现值和折现率是反方向变动的,而内含收益率是使净现值等于 0 时的贴现率,因此,若内含收益率大于项目折现率时,则项目净现值大于 0,选项 A 错误;若内含收益率小于项目折现率时,则项目净现值小于 0。现值指数=未来现金净流量现值/原始投资额现值=(项目净现值+原始投资额现值)/原始投资额现值=项目净现值/原始投资额+1,因为项目净现值小于 0,所以现值指数<1,选项 B 正确,选项C 错误;内含收益率等于项目折现率时,则项目净现值等于 0,也就意味着刚好在项目寿命期结束的时候, 正好把原始投资额全部收回来,则项目动态回收期等于项目寿命期,选项D 错误。
A. 保守融资策略
B. 激进融资策略
C. 产权匹配融资策略
D. 期限匹配融资策略
解析:【解析】本题考核保守型融资策略。 保守的融资策略中,长期融资支持非流动资产、永久性流动资产和部分波动性流动资产。企业通常以长期融资来源为波动性流动资产的平均水平融资,短期融资仅用于融通剩余的波动性流动资产,融资风险较低。但长期负债成本高于短期负债成本,导致融资成本较高,收益较低。
A. 2.4
B. 3
C. 6
D. 8
解析:【解析】边际贡献=500×(1-40%)=300(万元),DOL=边际贡献/(边际贡献-固定经营成本)=1.5,解得:固定经营成本=100(万元);DFL=(边际贡献-固定经营成本)/(边际贡献-固定经营成本-利息费用)=2,解得:利息费用=100(万元); 固定经营成本增加 50 万元,即总额为 150 万元时,DTL=边际贡献/(边际贡献-固定经营成本-利息费用)=300/(300-150-100)=6。
A. 7.28%
B. 6.5%
C. 7.39%
D. 12%
解析:【解析】借款的实际利率=6.5%/(1-12%)=7.39%
A. 股票期权激励
B. 限制性股票激励
C. 业绩股票激励
D. 股票增值权
解析:【解析】本题考核股权激励。股票期权模式是指上市公司授予激励对象在未来一定期限内以预先确定的条件购买本公司一定数量股份的权利,选项 A 正确;限制性股票模式是指激励对象按照股权激励计划规定的条件,获得的转让等部分权利受到限制的本公司股票;业绩股票激励模式是指公司在年初确定一个合理的年度业绩目标,,如果激励对象经过大量努力后,在年末实现了公司预定的年度业绩目标,则公司基于激励对象一定数量的股票或奖励其一定数量的奖金来购买本公司的股票;股票增值权是指公司授予经营者一种权利,如果经营者努力经营企业,在规定的时限内,公司股票价格上升或者业绩上升,经营者就可以按照一定比例获得股价上升或业绩提升带来的收益,收益为行权价与行权日二级市场股价之间的差价或净资产的增值额。