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95、某民营企业一位姓姚的车间主任,手下有十几号工人,他对自己“独有”的领导方式感到颇为自豪。他对手下人常说的一句口头禅就是:“不好好干回家去,干好了月底多拿奖金。”可以认为,姚主任把他手下的工人都看作了是()。

A、A.只有生理需要和安全需要的人

B、B.只有生理需要和尊重需要的人

C、C.只有归属需要和尊重需要的人

D、D.只有安全需要和尊重需要的人

答案:A

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27、战略分析是整个战略过程的起点和首要环节,为战略的正确选择提供决策依据。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e743-dcdf-1da0-c067-b54489c0931a.html
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69、工作满意是组织人员对所在组织及其目标的认同,并且希望保持自己组织身份的一种态度。()
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25、古典管理理论认为,人是()。
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18、小斯隆在通用汽车公司采用了一种新的组织结构形式,以后成为大型企业普遍采用的典型的组织结构模式,这种组织结构形式是()。
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79、常见人际交往障碍的主要表现是认知障碍、情感障碍和()。
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51、知觉是人脑对直接作用于感觉器官的客观事物的个别属性的反映。()
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50、管理人员的配备是人员配备工作的重点与核心。()
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7、反映管理同生产力、社会化大生产相联系的属性是()。
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55、某公司设有:一名总经理,一名主管生产的副总经理,一名主管营销的副总经理和一名主管财务的总经理。则该公司的组织结构是按()。
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20、企业中的主管人员要同时具备经济技能和管理技能。
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95、某民营企业一位姓姚的车间主任,手下有十几号工人,他对自己“独有”的领导方式感到颇为自豪。他对手下人常说的一句口头禅就是:“不好好干回家去,干好了月底多拿奖金。”可以认为,姚主任把他手下的工人都看作了是()。

A、A.只有生理需要和安全需要的人

B、B.只有生理需要和尊重需要的人

C、C.只有归属需要和尊重需要的人

D、D.只有安全需要和尊重需要的人

答案:A

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69、工作满意是组织人员对所在组织及其目标的认同,并且希望保持自己组织身份的一种态度。()
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25、古典管理理论认为,人是()。

A. A.经济人

B. B.自我实现人

C. C.复杂人

D. D.社会人

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e743-dbec-7870-c067-b54489c09304.html
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18、小斯隆在通用汽车公司采用了一种新的组织结构形式,以后成为大型企业普遍采用的典型的组织结构模式,这种组织结构形式是()。

A. A.事业部制

B. B.工厂制

C. C.泰罗制

D. D.包销制

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79、常见人际交往障碍的主要表现是认知障碍、情感障碍和()。

A. A.人格障碍

B. B.心理障碍

C. C.性格障碍

D. D.信息障碍

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51、知觉是人脑对直接作用于感觉器官的客观事物的个别属性的反映。()
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50、管理人员的配备是人员配备工作的重点与核心。()
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7、反映管理同生产力、社会化大生产相联系的属性是()。

A. A.社会属性

B. B.艺术性

C. C.自然属性

D. D.科学性

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55、某公司设有:一名总经理,一名主管生产的副总经理,一名主管营销的副总经理和一名主管财务的总经理。则该公司的组织结构是按()。

A. A.区域划分部门

B. B.职能划分部门

C. C.顾客划分部门

D. D.生产工艺划分部门

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20、企业中的主管人员要同时具备经济技能和管理技能。
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