试题通

试题通

APP下载

>

管理学知识练习题库

试题通

搜索

管理学知识练习题库

题目内容

(

单选题

)

40、盈亏平衡分析法的基本原理是（）。

A、A.分析生产成本、销售利润和产品数量三者关系

B、B.将生产成本分成固定成本和变动成本

C、C.确定盈亏平衡点产量

D、D.是量本利分析

答案：C

试题通

管理学知识练习题库

试题通

97、被称为研究组织内部人的行为的里程碑是（）。

点击查看题目

72、组织承诺是指组织成员对其工作或工作经历的评估的一种积极的情绪状态。（）

点击查看题目

105、“随大流”说的是什么现象？（）

点击查看题目

33、组织结构，必须反映其环境状况。（）

点击查看题目

50、管理人员的配备是人员配备工作的重点与核心。（）

点击查看题目

34、我们把“确保事情按计划进行”的工作称之为（）。

点击查看题目

84、领导是对个体施加心理影响，从而使之主动为实现组织目标而富有热情地工作的过程。（）

点击查看题目

61、麦克利兰认为可以通过教育和培养造就高成就需要的人，所以，无论是企业还是国家都要注意发现、培训有成就需要的人。（）

点击查看题目

23、计划是计划部门的事，和其他管理人员无关。（）

点击查看题目

11、我国古典书籍《周礼》、《孙子兵法》等书中对于管理中的日常职能如计划、组织、指挥等有许多精辟见解。（）

点击查看题目

>

>

管理学知识练习题库

题目内容

(

单选题

)

手机预览

试题通

管理学知识练习题库

40、盈亏平衡分析法的基本原理是（）。

A、A.分析生产成本、销售利润和产品数量三者关系

B、B.将生产成本分成固定成本和变动成本

C、C.确定盈亏平衡点产量

D、D.是量本利分析

答案：C

相关题库:

管理学知识练习题库

试题通

分享

试题通

试题通

管理学知识练习题库

相关题目

97、被称为研究组织内部人的行为的里程碑是（）。

A. A.1949年在美国芝加哥召开的科学讨论会

B. B.霍桑试验

C. C.1914年利莲吉尔布雷斯出版的《管理心理学》

D. D.泰罗的《科学管理原理》

点击查看答案

72、组织承诺是指组织成员对其工作或工作经历的评估的一种积极的情绪状态。（）

点击查看答案

105、“随大流”说的是什么现象？（）

A. A.服从

B. B.从众

C. C.责任分散

D. D.社会阻抑作用

点击查看答案

33、组织结构，必须反映其环境状况。（）

点击查看答案

50、管理人员的配备是人员配备工作的重点与核心。（）

点击查看答案

34、我们把“确保事情按计划进行”的工作称之为（）。

A. A、领导工作

B. B、组织工作

C. C、协调工作

D. D、控制工作

点击查看答案

84、领导是对个体施加心理影响，从而使之主动为实现组织目标而富有热情地工作的过程。（）

点击查看答案

61、麦克利兰认为可以通过教育和培养造就高成就需要的人，所以，无论是企业还是国家都要注意发现、培训有成就需要的人。（）

点击查看答案

23、计划是计划部门的事，和其他管理人员无关。（）

点击查看答案

11、我国古典书籍《周礼》、《孙子兵法》等书中对于管理中的日常职能如计划、组织、指挥等有许多精辟见解。（）

点击查看答案

试题通app下载

类似热门题库

任职资格类考试题库（支行行长）

人力资源开发题库

附件1：机动车中级查验员培训考核复习参考题库

职称题库-能力测试类

中级专业技术任职资格评审题库

C证考试练习试题库

三类人员C证考试题库

专卖执法人员资格考试题库（最新修订版）

2024年计量采集现场运维通关考试题库

反违章题库2024_081552试题库

智能导入

最新题库

试题通小程序

试题通app下载

©2016-2023.南通佰易网络科技有限公司
苏ICP备16028519号-2 苏公网安备32061102000302