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指标符合共性指标的要求,个性指标使用范围超过() 个省或者() 个部门,并且使用时间超过 ()个月,由集团财务部判定纳入指标规范管理。
指标争议的处理原则:
集团公司的指标体系逻辑架构由() 三个部分组成
汇总性统计资料应当至少保存 ()年,重要的汇总性统 计资料应当永久保存。法律法规另有规定的,从其规定。
集团公司地市级分公司指标编码规则,采用()位编码,由字母和数字组成。
根据公司管理要求,通过多个组合指标及分析指标,依据一定的权重或者逻辑关系组合形成的应用于决策的指数或者模型,方便对企业形成整体认识,进行综合管理,指的是()
作为统计调查对象的个人在重大国情国力普查活动中拒绝、阻碍统计调查,或者提供不真实或者不完整的普查资料的,由县级以上人民政府统计机构责令改正,予以()
作为统计调查对象的国家机关、企业事业单位或者其他组织迟报统计资料,或者未按照国家有关规定设置原始记录、统计台账的,由县级以上人民政府统计机构责令改正,给予警告。企业事业单位或者其他组织有前款所列行为之一的,可以并处()元以下的罚款。个体工商户迟报统计资料的,由县级以上人民政府统计机构责令改正,给予警告,可以并处1000元以下的罚款。
集团公司负责人参加由国际组织或其他多边机构召开、且在国内举办的国际会议,会议食宿由主办方统一安排的,会议费报销标准是
市内交通费按出差自然(日历)天数计算,每 人每天()元包干使用。
