本地网和省级本部共同费用采取（）和（）两种方法。

2022年人工成本增量收益分享模型中，提取（）存量，与用工效率和结构目标、人工成本效率完成情况挂钩。

2022年人工成本增量收益分享模型中，提取（）存量，与收入基准目标增长挂钩。

2022年人工成本增量收益分享模型中，提取（）存量，实施针对奋发有为但员工薪酬较低组织的人工成本帮扶。

2022年民企清欠的工作目标是较上年末余额压降（）

2022年利润预算模型选取（EBITDA率）作为资源配置效率核心指标，牵引分公司落实五大战略，推动高质量发展。

2022年集团公司将持续对5G折旧预算实施专项管理，加强5G折旧入账进度跟踪及过程管理，在预算范围内各省级分公司折旧成本应据实计列，若5G折旧实际值低于预算值导致利润节余部分，差额部分（）；若5G折旧实际值高于预算值导致折旧成本超预算，超出部分省级分公司自行承担。

2022年1月1日至2024年12月31日对小型微利企业年应纳税所得额超过100万元但不超过300万元的部分，减按（）计入应纳税所得额，按（）的税率缴纳企业所得税。

2022年，集团确定年度资金预算时。将5G权责投资付款比例由50%提升至（）。

2022年，集团公司规定，对于占收比差于分类标准值的省级分公司，新兴ICT业务占收比预算核定目标值为差额改善（）。

2022年，集团公司按照各省分公司投资付款总额的（）核定非付现规模，其中30%为财务公司承兑票据，70%为融资租赁及应付账款保理额度。