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山东赛区客观题汇总
5,850
多选题

在公司预算决策体系及职责分工中,经理层负责批准()

A
分单位预算和专业预算
B
对总部各部门、各省级分公司、各一级子公司及直属单位的考核方案
C
对总部各部门、各省级分公司、各一级子公司及直属单位的考核结果
D
2000万元以上的分单位预算调整方案

答案解析

正确答案:ABC

解析:

关于印发《中国联通全面预算管理制度》的通知
题目纠错
山东赛区客观题汇总

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单选题

在纵深推进激发基层责任单元活力改革中,对战略性投入成本,省市要强化统筹,设置()等方式,鼓励“抢资源、早发展、早受益”。

单选题

纵深推进激发基层责任单元活力改革网络赋能中,以客户需求为牵引,做到网在营前,聚焦重点业务、重点网络、重点区域加强资源投入,优先保障()。

单选题

各单位要大力发扬()精神,走遍基层,艰苦奋斗,务实见效,推进网格化基层治理。

单选题

()是实现基层责任单元“孤军奋战”向多维度协同运营转变的关键,要建立集团统筹、各省灵活的多级赋能体系。

单选题

纵深推进激发基层责任单元活力改革的本质是坚持责权利统一的基本原则,面向内外部全量客户需求,以经营目标责任制的全面落实为核心,持续推动(),实现生产力和生产关系的相互促进和提升,具有战略性、系统性、迭代性的特点。

单选题

与资产相关的政府补助,结转损益时计入的会计科目的是()

单选题

纳入“收支两条线”自动归集体系的营收资金账户每日逐级自动归集到上级收入归集户。未纳入收支两条线体系的营收资金账户所收取的营收资金,累计资金存量超过_______的,需在____________内向本级公司纳入收支两条线体系的收入归集户全额划拨:

单选题

区公司下发激发活力改革指导意见(内蒙古联通[2022]100号)由几个部分构成?

单选题

以下关于共建共享业务的描述不正确的是

单选题

违反公司劳动纪律、人事纪律行为及适用的处分第四十一条无正当理由连续旷工5天及以上,或者一个自然年度内累计旷工( )天及以上的,给予开除处分。

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