发生国家Ⅱ级突发事件的，集团工会拨付的慰问金额不超过()

劳模工作室实行()制，带头人具体负责工作室的管理和运行。

各省级公司作为劳模工作室的直接管理和推动落实机构，负责本单位劳模工作室创建的具体工作，并协助做好()。

劳模工作室采取()管理，分级负责的组织形式。

劳模工作室的组成成员以()为主，原则上二级经理及以上领导人员不参与。

关心工匠的年度休假，至少每()年组织安排一次在职的工匠辽休养活动，每次时间不少于一周。

中国移动工匠的评选表彰数量比例不超过员工(含劳务派遣人员)总数的()

中国移动工匠原则上每()年评选一次，一般在中国移动劳动模范评选表彰前()年开展进行。

评审委员会工作机构设在()

各单位及其工会每( )要检查劳动模范有关待遇的落实情况并向所在单位党组织和上级工会报告

中央企业劳动模范属于( )