主数据生命周期管理通常包括（）创建、发布、冻结、归档等。

一般情况下，（）岗位员工主要采用标准作业制。

一般情况下，（）岗位员工主要采用业绩承诺制。

根据员工岗位职责与绩效指标特点，采用（）考核模式。

员工业绩考核管理流程包括（）环节。

各级部门（机构）直线经理负责组织制定本部门（机构）员工业绩考核实施方案，明确（）等内容。

各单位统一规范员工业绩考核（）。

贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则（修订）（Q/CSG-GZPG2112004-2021）适用于公司本部及所属单位的（）在岗员工。

（）属于表彰工作专业归口部门，负责审核本专业项目的奖励兑现申报材料。

职工技术创新奖指对职工立足岗位，围绕（）开展职工技术创新活动，经实施取得良好效果的成果完成单位和个人进行的奖励。

专利奖指对公司系统内已获发明专利，经实践应用取得显著经济或社会效益的（）进行的奖励。