依据《中华人民共和国数据安全法》，公司各单位开展数据处理活动应当依照法律、法规的规定，建立健全（）管理制度

中级职称评定工作由公司人力资源部组织评定，初级职称评定工作由地市级单位组织评定。（）

实行学术水平、业绩成果、剽窃（抄袭）、成绩造假或者考试作弊“一票否决制”，一经查实，不受理评审；评审已获通过的，撤销其评审通过的职称，收回资格证，同时通报所在单位，终身不得申报评定。（）

职称确认是对于委托评审、系统外单位调入或参加国家、南方电网公司统一考试的人员，通过资格审查直接确认相应职称的过程。（）

理工类大学本科学历,取得助理工程师职称后，从事工程技术工作满3年,可以申报工程师职称。（）

受到地市级及以上单位通报考核或者记过及以上处分的职工，以及受到严重警告及以上处分的党员，在受处分期间不得参与职称申报。（）

计算现有资格取得年限和从事专业技术工作年限（含业绩成果取得时间）的截止时间，为上一年度的12月31日。（）

对于通过全国考试取得职称的，需履行公司考核确认程序。（）

初中级职称审查分初审、复审和抽查三级审核。（）

专业范围为：工程、经济、会计、审计、统计、法律、政工、图档、新闻、卫生、教育等专业系列。（）

公司专业技术、技能岗位员工符合岗位胜任能力资格证书免试条件和“一考取双证”要求，履行申请和认证手续后，可以换取相应的岗位胜任能力资格证书。（）