《安全生产法》：“安全第一、预防为主”是我国（）的方针。

员工在受处分期间受到新的处分的，其处分期为尚未执行的期限与新处分期限之和。处分期最长不得超过３６个月。

员工受降级、撤职处分的期限为24个月。

员工受记大过处分的期限为18个月。

《公司员工处分管理实施细则（2021版）》规定，员工在处分期内，不得晋升职务（岗位）、职级（岗级）、薪级和职称，但可以参与各类评先、评优等活动。

对员工的处分等级分为：警告、严重警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

严禁超标准配车、违规换车借车、摊派款项购车、豪华装饰车辆、公车私用、“私车公养”等。从领导职务上退下来或调离后要在一月内移交公务用车。

减少各类文件。原则上不转发上级文件，如有需要，采取翻印或加抄的方式传达。

公司分管领导到基层单位调研，随行的部门负责人一般不超过2人，地市级单位一般安排１位负责人陪同。

公司主要领导到基层单位调研，随行的部门负责人一般不超过3人，地市级单位陪同的负责人一般不超过2人。

《贵州电网公司党委关于充分发挥纪委委员纪检委员作用的意见》要求，未设立党支部委员会的，应明确1名党员为廉政监督员，协助党支部书记抓好纪检工作，职责任务与纪检委员相同。