单选题
50. (十)2021年9月24日,某市人社局的执法人员到个体户吴某的工厂进行检查,发现有多处不符合劳动安全卫生标准。执法人员当场作出了“限3天改进,罚款人民币2000元”的决定,吴某签了字。为防止工厂继续生产,工作人员当天扣留了吴某的“特殊工种用工许可证”。根据本案,下列说法正确的是( )。
A
市人社局可以根据市政府会议纪要委托乡镇人民政府实施行政处罚
B
法律、法规、规章可以授权市人社局下属劳动保障监察支队以自己的名义实施行政处罚
C
吴某工厂不符合劳动安全卫生标准的行为同时违反环境保护法律法规的,市人社局作出罚款决定后,生态环境部门可以再次罚款
D
罚款、责令改正行为与扣留特殊工种用工许可证的行为不属于重复行政行为
答案解析
正确答案:D
解析:
的答案是D。在案例中,吴某工厂不符合劳动安全卫生标准,并且人社局作出了罚款和责令改正的决定,并扣留了特殊工种用工许可证。根据重复行政行为的原则,罚款和责令改正的行为与扣留特殊工种用工许可证的行为不属于重复行政行为。
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