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单选题
在复审过程中,发现涉商密人员有本人提供的涉商密资格审查资料有虚假的,终止其涉商密人员资格。
单选题
外协、外包业务涉及商业秘密人员,须接受用保密办的岗前培训。
单选题
特殊情况,脱密期可以适当延长,原则上延长时间不超过12个月。
单选题
涉商密人员离岗离职前,只需要保密办对离岗人员进行保密提醒谈话。
单选题
涉密载体的复制件视同原件管理,不得改变其密级、保密期限和知悉范围。
单选题
拟任(聘)用到涉商密岗位工作的人员可经过保密审查、岗前培训并签订保证书。
单选题
涉商密人员离岗离职前,保密办应当提醒其严格遵守从业限制和遵守有关保密规定,掌握从业去向。
单选题
4.工作岗位职责不涉及商密事项范围规定事项,但产生、办理、接触、使用普通商密年均达到19项(件)或者产生、办理、接触、使用核心商密年均达到10项(件)的,应当确定为一般涉商密岗位。
单选题
复制工作秘密、核心商密载体,应当经业务分管领导批准。
单选题
国家电网有限公司涉商业秘密人员保密管理办法(试行)适用于公司及所属各级单位(含全资、控股、代管单位和省管产业单位,以下简称各级单位)的涉商密人员保密管理工作。
