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27.有()情形之一的,延长工作时间不受每日不得超过3小时,每月不得超过36小时规定的限制。
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26.用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:()。
单选题
25.劳动争议仲裁时应遵循如下原则:()。
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24.关于劳动争议解决途径的表述正确的有()。
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23.用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者()、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况。
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22.劳动合同中必须要明确约定劳动合同的()、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等条款。
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21.劳动者就业,不因()不同而受歧视。
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20.在我国,劳动者享有广泛的权利,诸如()、劳动安全卫生保护权、职业培训权、获得社会保险福利权、提请劳动争议处理权等。
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19.无论你从事的工作有多么特殊,它总离不开一定的()约束。
单选题
18.职业纪律具有的特点是()。
