199.计算机防病毒软件可()。

27.劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

26.用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

25.由于工作需要延长劳动时间，企业需与劳动者协商，一般每天不得超过2小时。

24.劳动合同中的一些具体内容，如工作岗位、工作内容等，未在劳动合同中明确的，不可采用订立专项协议(合同)的形式明确。

23.劳动合同条款凡是与集体合同条款不同的，一律无效。

22.劳动法把保护劳动者的合法权益作为首要目的，也是由我国社会主义法律的本质决定的。

21.根据《劳动合同法》规定，试用期最长不得超过3个月。

20.外来务工人员不是本企业的固定合同工，因此入厂时没有必要进行三级安全教育。

19.职业纪律是企业的行为规范，其具有随意性强的特点。

18.标志一个从业者的能力因素是否能胜任工作的基本条件是职业技能。