137.《关于开展安全生产驻点监管工作的通知》中规定:派出单位要建立工作机制,加强对驻点人员的日常管理,定期向派驻人员安排工作任务,检查工作落实情况。驻点人员进驻到位后,要设置办公地点,日常化开展监管工作;要制定监管工作计划,明确任务完成节点,至少( )向派出单位报告一次驻点监管工作情况。

397.生产经营单位的设备、部位实施以机械化作业替换人工作业、以自动化生产减少作业人员、以智能化管控实现无人伤亡,提升本质安全水平。

396.推动“机械化换人、自动化减人、智能化无人”为重点的新一轮高水平安全生产,是确保人民群众生命健康与财产安全提供强大科技支撑。

395.对重点场所、重要时段、特殊岗位,组织开展常态化、实战化应急演练,通过应急演练发现问题,解决问题、补齐短板,指导实践。

394.采取多种形式开展宣传教育和培训工作,保证各级各单位责任人和所有相关人员了解应急预案内容,熟悉应急职责、应急处置流程和保障措施,提高避险逃生、自救互救和应急处置能力。

393.重点班组要根据现场处置方案制定应急处置卡,明确各岗位存在的风险以及防范措施、应急处置和避险逃生流程。

392.应急预案的修订、完善,生产经营单位要结合本行业历史事故教训和应急处置经验,在应急资源调查的基础上,对现有应急预案(包括综合、专项应急预案和现场处置方案)进行一次全面梳理、修订。

391.各行业领域生产经营单位要严格按照法律、法规及有关文件要求,加强应急预案编制、修订、评审、备案等工作。

390.应急预案和应急演练工作是防控安全风险、减少事故损失的重要抓手和关键环节。

389.举报奖励按照“谁受理、谁奖励”的原则,受理部门应于举报事项核查处理结束后15个工作日内,对举报事实、奖励条件和奖励金额予以认定,提出奖励意见。

388.多人联名举报同一事项的,由联名举报人共同持有效证件领取奖金。