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单选题
职业卫生监督执法人员应当依法经过资格认定。
单选题
在职业病危害事故或者危害状态得到有效控制后,用人单位应当及时解除控制措施。
单选题
用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,并移交新单位。
单选题
用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当岗位津贴。
单选题
当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的,可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请再鉴定。
单选题
用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当及时向所在地职业病鉴定机构报告。
单选题
没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的,在排除其他致病因素后,应当进行再次复诊。
单选题
职业病伤残等级的鉴定办法由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门制定。
单选题
用人单位按照职业病防治要求,用于预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等费用,按照国家有关规定,在生产成本中据实列支。
单选题
工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正。
