《民法典》规定，监护人应当按照（　）的原则履行监护职责。

生产经营单位的法人对本单位的安全生产工作全面负责。

新《安全生产法》关于安全生产方针的规定，增加了“综合治理”的内容。

劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训，生产经营单位使用被派遣劳动者的，不必对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。

生产安全事故分为一般事故、较大事故、重大事故和特别重大事故。

生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。

生产安全事故伤亡依法应承担的责任，但从业人员有违章作业情形的除外。

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

依照《安全生产法》，生产经营单位的 从业人员享有工伤保险和伤亡求偿权，危险因素和应急措施的知情权，安全管理的批评检控权，拒绝违章指挥和强令冒险作业权，紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。

工会不能对建设项目的安全设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督。

生产经营单位必须依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。