64.任何电气设备在未验明无电之前,一律认为( )

3.依照《职工带薪年休假条例》规定,职工出现哪些情形的,将不再享受当年的年休假?
(1)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;
(2)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
(3)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;
(4)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;
(5)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。

2.工伤职工停止享受工伤保险待遇的情形有哪几种?
(1)丧失享受待遇条件的;
(2)拒不接受劳动能力鉴定的;
(3)拒绝治疗的。

1.员工出现哪些情况,将按旷工处理?
(1)不按规定办理请假手续,无故缺勤的;
(2)假期已满,未按时回单位工作的;
(3)员工工作调动,未按规定日期报到的;
(4)其它按规定作旷工处理的。

4.简答题

20.出现下列哪些情形的( ),可以组织员工加班加点。

19.新办理内部退养的,不再执行( )补贴。

18.根据《齐鲁石化员工离岗安置实施办法》文件要求,按劳动保障部门批准的提前退休时间,距法定退休年龄每满()年补助()万元的标准给予一次性补助,最高补助年限不超过( )年。

17.公司根据外部用工需求情况,指导相关单位为有意愿和能力的离岗人员,通过( )方式实行人力资源统筹配置。

16.根据《齐鲁石化员工离岗安置实施办法》文件要求,符合条件的离岗人员,可以通过( )渠道妥善安置。

15.有下列情形之一的,暂时停止履行劳动合同,不得到岗工作( ):