25. 使用单位应当严格控制带压密封堵漏技术的使用频次,每条管道上使用带压密封堵漏的部位不得超过2处。( √ )

40.安全督查大队有处罚和奖励权,没有停工的权利。(×)

39.高处作业是指在距地面2m及2m以上有可能坠落的高处进行的作业。( × )

38.特殊作业的作业监护人员应坚守岗位,如确需离开,应有专人替代监护。( √ )

37.风险分级管控应遵循风险越高管控层级越高的原则,对上一级负责管控的风险,下一级可以不再管控。( × )

36.发生火灾时,进行扑救的时候应掌握先消灭、后控制的灭火原则。( × )

35.累计记分满12分的员工,视为不满足岗位安全能力要求,调离岗位并给予降级或免职处分,经安全培训并考核合格后方可重新上岗。(√)

34.累计记分满9分的员工,应在岗接受安全专项教育(不得从事原工作),扣减当月业绩奖金,经考核合格后方可从事原工作。(√)

33.累计记分满6分的员工,由组织人事部门和安全监督部门按照管理权限组织安全专项教育,员工接受教育期间,绩效工资考核发放。(√)

32.收到复审申请的部门应当在10个工作日内作出复审决定,填写复审表,经本级纪检监察部门、工会复核后,交相关部门存档。(√)

31.员工对安全记分结果有异议的,自收到记分表起10个工作日内,填写齐鲁石化公司员工安全记分复审表,由所在单位(部门)向提出记分建议单位(部门)的上一级业务主管部门申请复审。(√)