45、女职工人数较多的,可以建立工会( )工会委员会中设()。

110、集体合同未报经上一级工会组织审核或者经审核提出异议的,不具有法律约束力。( )

109、根据《中国工会章程》的规定,对工会工作进行监督,提出意见和建议,是会员应该履行的义务。( )

108、中华全国总工会执行委员会主席团,由中华全国总工会执行委员会选举产生。在执行委员会全体会议闭会期间,由主席团行使执行委员会的职权。( )

107、工会推进工资集体协商工作,需要把非公有制企业、自主决定工资总额的国有和集体企业,以及实行经营者年薪制的企业作为工作重点。( )

106、工会劳动法律监督是一种有组织的群众监督,是我国劳动法律监督体系的重要组成部分。( )

105、工会的协商谈判权是指工会依法享有代表职工与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生和社会保险福利等事项进行协商谈判,签订集体合同的权利。( )

104、发生劳动争议后,当事人可以到企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织和乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解。( )

103、《劳动争议调解仲裁法》第十条第二款规定,企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生,企业代表企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任必须由工会成员担任。( )

102、《劳动争议调解仲裁法》第六条规定,发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。( )

101、《劳动争议调解仲裁法》规定:当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请,调解组织应当当场记录申请人基本情况、申请调解( )