从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（ ）或者在采取可能的应急措施后撤离作业现场。

不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在35℃以上的工作场所作业。

高温作业是指在生产劳动过程中，工作地点平均WBGT指数≥28℃时的作业。

职业危害严重（见附件1）或从业人数超过50人的企业，应配备专职职业卫生管理人员。

项目单位应自建设项目竣工验收之日起20日内，向其所在地卫生健康主管部门申报职业病危害项目。

劳动者离岗前60日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。

存在职业病危害的用人单位，应当实施由兼职人负责的工作场所职业病危害因素日常监测，确保监测系统处于正常工作状态。

生产工艺发生变更时，应在工艺变更完成后7日内补充完善相应的公告内容与警示标识。

职业病公告栏中公告内容发生变动后应及时更新，职业病危害因素检测结果应在收到检测报告之日起30日内更新。

工作场所内存在多个产生相同职业病危害因素的作业岗位的，临近的作业岗位不可以共用警示标识、中文警示说明和告知卡。

用人单位要按照规定组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前和在岗期间的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者本人。用人单位书面告知文件要留档备查。