根据《安全生产非法违法行为查处办法》规定，安全监管监察部门核查安全生产非法违法行为确有困难的，可以提请( )人民政府组织有关部门共同核查。

用人单位不但要组织从事职业危害的劳动者进行上岗前和在岗期间的职业健康检查，在离岗时也要组织职业健康检查。

职业健康检查是指医疗卫生机构按照国家有关规定，对从事接触职业病危害作业的劳动者进行的上岗前、在岗期间的健康检查。

职业健康检查费用由劳动者自己承担。

对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置。

对接触职业危害的从业人员，煤矿企业应当按照国家有关规定组织上网前和的职业健康检查，在岗期间则不必进行职业健康检查。

日常健康体检可以替代职业健康检查。

离岗时的职业健康检查是为了劳动者离开工作岗位时的健康状况，以便分清健康损害的责任。

长期接触职业有害因素，必须定期参加职业健康检查。

职业健康监测时间一般规定在每一年的不同时间内进行。

领导觉得某位员工身体强壮，在没有经过上岗前身体健康检查情况下安排员工从事接触职业病危害因素的作业。