根据《中国工会章程》的相关规定,关于会员退会,正确的是（ ）。

劳动法中的“工资”是指用人单位依据国家有关规定或（ ）,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。

在企业全面建立劳动合同制度以后,原合同制工人与本企业内的原固定工应享受同等待遇。是否发给（ ）的工资性补贴,可以由各省、自治区、直辖市人民政府根据劳动法第一百零六条在制定劳动合同制度的实施步骤时加以规定。

关于在企业内录干、聘干问题,劳动法规定用人单位内的全体职工统称为（ ）,在同一用人单位内,各种不同的身份界限随之打破。

劳动者被人民法院判处拘役、（ ）、有期徒刑缓刑的,用人单位可以解除劳动合同。

劳动合同的无效由人民法院或（ ）确认

用人单位确需裁减人员,应提前（ ）日向工会或全体职工说明情况,并提供有关生产经营状况的资料。

从事矿山井下以及在其他有害身体健康的工种、岗位工作的农民工,实行定期轮换制度,合同期限最长不超过（ ）年。

（ ）的劳动合同是指不约定终止日期的劳动合同。

劳动者被用人单位录用后,双方可以在劳动合同中约定试用期,试用期应（ ）在劳动合同期限内。

《劳动法》施行的时间是（ ）