42.建筑排水通气管管径应根据污水管的（ ）来确定，一般不宜小于排水管管径的1/2。

所属企业违反管理细则，未能有效履行进入受限空间作业管理监督职责或管理不到位的，集团公司按照职责分工及相关规定责令其改正或予以相应处罚、处理。以下符合从重处理的情形有？

集团公司安全生产十大禁令第九条：严禁使用（ ）的承包商、对承包商（ ），违者予以处分并离岗培训；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同

集团公司安全生产十大禁令第八条：严禁未进行（ ）、未进行危害因素分析实施（ ），违者予以处分并离岗培训；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同。

集团公司安全生产十大禁令第十条：严禁（ ）、拒不按规定处理违反禁令行为，违者予以开除并解除劳动合同。

集团公司安全生产十大禁令第七条：严禁违反操作规程或无票进行动火、进入受限空间、（ ），违者予以处分并离岗培训；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同。

集团公司安全生产十大禁令第六条：严禁无证从事电气、起重、电气焊、（ ）等特种作业，违者予以开除并解除劳动合同。

集团公司安全生产十大禁令第五条：严禁工作中无证或（ ），违者予以开除并解除劳动合同。

集团公司安全生产十大禁令第四条：严禁高处作业不系安全带和（ ）不穿戴救生衣，违者予以开除并解除劳动合同。

集团公司安全生产十大禁令第三条：严禁岗位技术考核不合格的人员上岗作业，违者对（ ）予以开除并解除劳动合同。

集团公司安全生产十大禁令第二条：严禁在油气场所和易燃易爆区域内（ ）、携带火种等易燃易爆物品、未经许可使用非防爆设备，违者予以开除并解除劳动合同。