429. 根据《劳动法》,禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人。

1070.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,但在生产任务重时,从业人员可以先上岗,后培训。( )

1069.生产经营单位隐患排查治理的内容不包括事故报告、处理及对有关责任人的责任追究情况。( )

1068.生产经营单位使用劳务派遣人员从事作业的,劳务派遣人员应当计入该生产经营单位的从业人数。( )

1067.生产经营单位实行租赁、兼并、转让、分立时,继续经营者必须承担原生产经营单位的从业人员的工伤保险责任。( )

1066.生产经营单位可以委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务,保证安全生产工作的责任由提供服务的单位负责。( )

1065.生产经营单位分管安全生产的负责人协助主要负责人履行安全生产职责,技术负责人和其他负责人在各自职责范围内对安全生产工作负责。( )

1064.生产经营单位发生重大生产安全事故时,单位职工应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。( )

1063.生产经营单位发生生产安全事故造成人身伤亡的,应当依法承担赔偿责任。( )

1062.生产经营单位对国家明令淘汰的危及生产安全的落后工艺、设备,可采取加强管理和加强安全教育措施后继续使用。( )

1061.生产经营单位的主要负责人应当依法履行自己在安全生产方面的职责,做好本单位的安全生产工作。( )