16、有一个大家熟悉的商务趣闻:甲乙两家鞋业公司的经理各派了一位市场调查员去某岛调查,发现岛上的居民从来不穿鞋。结果甲公司的调查员向公司报告称自己发现厂一个新市场,进而开拓了市场;而乙公司的调查员则向公司报告说谊岛没有市场,于是没有进行市场开拓,从而丧失获利的机会,正如不同的调查人员会得出不同的结论—样,不同的人从这则趣闻中也会得到不同的启发。对此,你认为下列哪种说法不正确( )

A. 　公司的发展潜力不大,因为公司失去了创业初期的活力

B. 　公司已经步入正轨,有了较健全的组织体系和制度规范

C. 　无法做出判断

D. 　公司会面临人才危机

A. 　市场数量

B. 　市场交易的便利程度

C. 　竞争对手

D. 　顾客

A. 　管理者可以赋予下属自主决策和行动的权力,管理者本人只起监督作用

B. 　管理者应通过双向沟通方式与下属进行充分交流,对下属工作给予更多的支持

C. 　管理者应改进沟通以便更加有效地指导和推进下属的工作

D. 　管理者应采取单向沟通方式进一步加强对下属工作的检查、监督,使他们继续发展

A. 正确

B. 错误

A. 　妥协型,要求冲突双方各自检讨自己,各做一定的让步

B. 　体谅型,忍让为怀,息事宁人,单方面做出让步

C. 　回避型,淡化、掩盖冲突、不激化双方矛盾

D. 　合作型,满足双方利益,强调建设型和双赢的处理方法

A. 　董事长

B. 　总经理

C. 　董事会

D. 　监事会

A. 　④和①一样,都属于事后控制

B. 　①是事后控制,②是现场控制,③是事前控制

C. 　④属于激励措施,不属于控制措施

D. 　③属于激励措施,不属于控制措施

A. 　严格治厂,规定凡偷拿成品烟者,一律下岗

B. 　加大罚款力度,规定偷1包烟,罚10包烟的钱,即偷一罚十

C. 　先大造舆论,抨击偷烟行为,提倡"敬业爱厂"精神,党员、干部带头"不拿厂里一支烟"。随着偷烟人数的减少,逐步加大对偷烟者的惩罚力度

D. 　设立举报箱,对举报者给予重奖,将偷烟者罚款的大部分奖给举报者

A. 　变革

B. 　竞争

C. 　利益

D. 　文化价值

A. 正确

B. 错误