4、特种作业人员有哪些情形时,复审或者延期复审不予通过?
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72、依据《安全生产法》规定,生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当对被派遣劳动者进行( )的教育和培训。
A. 安全文化
B. 法律、法规和行业标准
C. 岗位安全操作规程
D. 安全操作技能
E. 管理能力
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199、根据《中华人民共和国突发事件应对法》的规定,以下有关公共交通工具、公共场所和其他人员密集场所的经营单位或者管理单位的应急职责的描述,正确的有( )。
A. 应当制定具体应急预案
B. 为交通工具和有关场所配备报警装置和必要的应急救援设备、设施,注明其使用方法
C. 显著标明安全撤离的通道、路线,
D. 保证安全通道、出口的畅通
E. 应当定期检测、维护其报警装置和应急救援设备、设施,使其处于良好状态,确保正常使用
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391、行政执法人员对个人作出( )行政处罚,能够当场作出行政处罚决定。
A. 警告或者50元以下罚款
B. 警告或者200元以下罚款
C. 警告或者3日以下拘留
D. 警告或者5日以下拘留
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140、《安全生产法》规定,生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备( )的单位或者个人。
A. 生产能力
B. 相应规模
C. 安全生产条件或相应资质
D. 安全生产管理能力
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37、哪些建设项目的施工单位必须按照批准的安全设施设计施工?
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726、被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的( ),向其按月支付报酬。
A. 最低工资标准
B. 最低生活保障标准
C. 行业工资指导线
D. 失业保险金领取标准
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407、凡在中华人民共和国境内道路上通行的车辆驾驶人、行人、乘车人,都必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》。( )
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312、生产经营单位生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品,未建立专门安全管理制度、未采取可靠的安全措施的,责令限期改正,逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处( )的罚款。
A. 二万元以上五万元以下
B. 十万元以下
C. 十万元以上二十万元以下
D. 二十万元以上五十万元以下
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62、职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,正确处理的做法( )。
A. 由用人单位承担举证责任
B. 按照”谁主张,谁举证”的原则,由职工承担举证责任
C. 如果由职工承担举证责任,对职工有利
D. 由用人单位工会代替职工举证
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