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人力资源管理师四级基础知识题库
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人力资源管理师四级基础知识题库
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44、()是对绩效管理中各个环节和工作要素进行全面监测、分析的过程。

A、 绩效沟通

B、 绩效改善

C、 绩效反馈

D、 绩效诊断

答案:D

解析:解析:四级P226绩效诊断是对绩效管理中各个环节和工作要素进行全面监测、分析的过程。诊断的具体内容包括:
①对管理制度的诊断;②对企业绩效管理体系的诊断;③对绩效考核指标体系的诊断;④对考核者全面、全过程的诊断;⑤对被考核者全面、全过程的诊断。

人力资源管理师四级基础知识题库
111、校园招聘小组中应包括需求人才部门的主管人员,负责()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e126-13ea-bcd8-c00d-af21d1866604.html
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124、在培训过程中,教室布置的决定因素有()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e126-13ea-c4a8-c00d-af21d1866603.html
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42、()不属于法人机关。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e126-139d-c5b8-c00d-af21d1866619.html
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88、法定福利包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e126-13ea-cc78-c00d-af21d1866610.html
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100、用()了解培训信息更直接,更无拘束,更能了解受训人的感受。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e126-139d-aa60-c00d-af21d186661d.html
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50、在校园招聘中进行面试时,应当防止()等情况的发生。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e126-13ea-b508-c00d-af21d1866618.html
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46、()属于个人所得,但可以免纳个人所得税。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e126-139d-bde8-c00d-af21d1866600.html
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依照法定程序延长工作时间,在正常情况下,每月也不能超过( )小时。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e126-139d-8b20-c00d-af21d1866607.html
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22、劳动合同当事人的法律地位平等,在组织管理上具有()关系。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e126-139d-c5b8-c00d-af21d1866605.html
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116、公司简介的作用是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e126-13ea-bcd8-c00d-af21d1866609.html
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(
单选题
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44、()是对绩效管理中各个环节和工作要素进行全面监测、分析的过程。

A、 绩效沟通

B、 绩效改善

C、 绩效反馈

D、 绩效诊断

答案:D

解析:解析:四级P226绩效诊断是对绩效管理中各个环节和工作要素进行全面监测、分析的过程。诊断的具体内容包括:
①对管理制度的诊断;②对企业绩效管理体系的诊断;③对绩效考核指标体系的诊断;④对考核者全面、全过程的诊断;⑤对被考核者全面、全过程的诊断。

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相关题目
111、校园招聘小组中应包括需求人才部门的主管人员,负责()。

A.  着重考察应聘者的能力

B.  控制招聘流程、安排细节

C.  对应聘者提出的疑问进行解答

D.  对人才做出较准确的判断

E.  决定是否录用应聘人员

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124、在培训过程中,教室布置的决定因素有()

A.  参训者人数

B.  培训成本预算

C.  课程正式程度

D.  课程控制程度

E.  培训活动形式

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e126-13ea-c4a8-c00d-af21d1866603.html
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42、()不属于法人机关。

A.  意思机关

B.  履行机关

C.  执行机关

D.  监察机关

解析:解析:四级P355法人机关通常分为:①意思机关,即法人的权力机关或决策机关;②执行机关,执行意思机关的决策,具体实施法人对内进行管理,对外进行民事活动和招聘录用员工活动的功能;③代表机关,是法人的意思表示机关,通常称为法人的法定代表人;④监察机关,是对法人执行机关的活动实施监督的机关。

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88、法定福利包括()。

A.  工作午餐

B.  社会保险

C.  房租补助

D.  法定带薪假日

E.  子女医疗费补助

解析:解析:四级P315法定福利是指按照国家法律、法规和政策规定必须发生的福利项目。法定福利包括:①社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及疾病、伤残、遗属三种津贴;②法定带薪假日,按照国务院颁布的《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号,2007年12月14日第二次
修订),全年法定带薪节假日11天;③特殊情况下的工资支付,是指除属于社会保险、病假工资或疾病救济费(疾病津贴)、产假工资(生育津贴)之外的特殊情况下的工资支付,如婚丧假工资、探亲假工资;
④工资总额外补贴项目,如计划生育独生子女补贴、冬季取暖补贴。

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100、用()了解培训信息更直接,更无拘束,更能了解受训人的感受。

A.  提问方式

B.  问卷方式

C.  参与方式

D.  观察方式

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50、在校园招聘中进行面试时,应当防止()等情况的发生。

A.  面试内容不确定

B.  招聘人员无法胜任面谈工作

C.  滥用压力式面试

D.  笔试题目的难度把握不准确

E.  不切实际地自夸

解析:解析:四级P116在校园招聘中进行面试时,应当注意防止以下几种情况发生:①招聘人员无法胜任面谈工作;②面试内容不确定;③滥用压力式面试;④不切实际地自夸。

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46、()属于个人所得,但可以免纳个人所得税。

A.  福利费

B.  财产租赁和转让所得

C.  偶然所得

D.  特许权使用费所得

解析:解析:四级P308-309以下各项个人所得免纳个人所得税:①省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位,以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金;
②国债和国家发行的金融债券利息;③按照国家统一规定发给的补贴、津贴;④福利费、抚恤金、救济金;
⑤保险赔款;⑥军人的转业费、复员费;⑦按照国家统一规定发给干部、员工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活补助费;⑧依照我国有关法律规定应予免税的各国驻华使馆、领事馆的外交代表、领事官员和其他人员的所得;⑨中国政府参加的国际公约、签订的协议中规定免税的所得;⑩经国务院财政部门批准免税的所得。

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依照法定程序延长工作时间,在正常情况下,每月也不能超过( )小时。

A. 32

B. 36

C. 30

D. 40

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22、劳动合同当事人的法律地位平等,在组织管理上具有()关系。

A.  隶属

B.  平等

C.  合作

D.  协商

解析:解析:四级P331-332劳动合同当事人的法律地位平等,但在组织管理上具有隶属关系。劳动合同当事人这种职责上的隶属关系是在双方当事人权利、义务关系对等的基础上,依照社会化大生产劳动过程的分工要求形成的,并不是一种人身依附关系。

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116、公司简介的作用是()。

A.  传达公司的价值观

B.  让应聘者明确期望

C.  使应聘者感到可以信赖

D.  让应聘者对未来工作有心理准备

E.  吸引行业内精英

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