82. 上级和员工之间以持续沟通来预防和解决员工实现绩效时可能发生的各种问题的过程,这是绩效管理的( )环节。( )

A. 　裁员

B. 　再培训

C. 　加班

D. 　雇佣临时工

A. 　 行为观察量表法

B. 　 行为锚定评价法

C. 　 混合标准测评量表法

D. 　 描述法

A. 　 可以稳定员工队伍,减少人员流失

B. 　 进行有效的职业生涯管理,提高企业的绩效

C. 　 重视职业生涯规划和职业生涯管理,有助于企业文化的建设和推进

D. 　 有助于员工实现自己的职业目标和职业理想

A. 　SWOT

B. 　PDCA

C. 　KSAO

D. 　STAR

A. 　 安全生产技术

B. 　劳动地点规定

C. 　 职业卫生

D. 　对特殊劳动群体的保护

A. 　变革创新的障碍

B. 　多元化的障碍

C. 　兼并和收购的障碍

D. 　导向功能

A. 　 激励的水平

B. 　 目标的明确度

C. 　 目标的难度

D. 　 工作的环境

A. 　 晋升

B. 　 岗位轮换

C. 　 内部公开招募

D. 　 临时人员转正

A. 　 吸 纳

B. 　 维 持

C. 　 激 励

D. 　 安 置

A. 　 鱼骨图

B. 　 关键绩效指标

C. 　 平衡计分卡

D. 　 目标和关键成果