263.部门应努力做好公司安全教育培训,确保公司安全教育培训按( )实施,并取得良好的培训效果。

248.区域( )召开一次安全生产工作例会,由区域负责人主持召开。

247.( )作为当班期间车站安全生产工作第一责任人,认真贯彻执行国家有关安全生产的法规和运营分公司安全规章制度。

246.各部门(中心)安全检查填写《安全生产检查簿》,公司级安全检查下发( )。

245.公司安委员会( )(指国庆节、春节、两会等),组织一次全面劳动安全大检查,以查思想、查纪律、查管理、查设备、查隐患和节日、特殊时期运营准备情况为主要内容的安全大检查。

244.各部门(中心)新职人员需进行公司级、部门、车间级和班组级( ),保证培训时间和质量,分级突出重点,确保新职人员掌握必备的安全知识和技能。《

243.各生产车间、站务中心区域( )组织安全检查不少于1次,对所属设备、设施维修作业、设备质量、安全管理进行安全检查。

242.( )是劳动安全管理的最高决策机构,对劳动安全管理工作负有规划、组织、决策、指挥、协调责任。

241、( )是构筑防范安全事故的“两道防火墙”。通过这一系统性的风险管理工程,把每一类风险都控制在可接受范围内,把每一个隐患都治理在形成之初,把每一起事故都消灭在萌芽状态。

240.公司每( )定期组织各部门对风险分级管控和隐患排查治理情况进行分析,总结工作开展情况,研判风险演变趋势和隐患升级苗头问题,完善安全风险管控制度和隐患治理措施,强化“两道防火墙”。持续改进提升,不断提高安全管理水平。

239.( )包括业务板块、风险点(工作单元/操作步骤)、风险描述、风险影响、风险等级、管控措施、责任部门及责任岗位、责任人、产生因素、典型事件等。