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根据《建设工程安全生产管理条例》 的规定，意外伤害保险期限自建设工程开工之日起至竣工验收合格止。
根据《建筑法》规定， 建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度， 加强对职工安全生产的教育培训； 未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业。
根据《建设工程安全生产管理条例》 的规定，施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行三次安全生产教育培训， 其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗。
根据《建设工程安全生产管理条例》 的规定，施工单位对列入建设工程概算的安全作业环境及安全施工措施所需费用，应当用于施工安全防护用具及设施的采购和更新、安全施工措施的落实、安全生产条件的改善，不得挪作他用。
根据《上海市建设工程质量和安全管理条例》 的规定，施工单位应当组建施工现场项目管理机构， 并根据合同约定配备相应的项目负责人、技术负责人、施工班组工人、专职质量管理人员和专职安全管理人员。
根据《上海市建设工程质量和安全管理条例》 的规定，施工单位按照国家和本市有关规定实行劳务分包的， 劳务分包单位可以不具备相应的资质。
一个施工项目现场会有若干个平行关系的承包商在同时作 业， 也存在施工总承包企业和建设单位直接发包的施工单位并存施工现场的局面， 按照法律规定， 这些企业之间应当签订安全生产管理协议的规定， 由施工总承包企业承担全部安全生产责任。
施工企业对国家、社会和员工的责任中，最基本的责任是安全生产主体责任。
我国施工企业安全生产主体有一特点， 它是通过一系列法律法规设定的，是一种国家意志。作为法定责任， 无需企业认可就具备强制效力， 不管企业知道与否都是适用的。
《中共上海市委、上海市人民政府关于本市深化安全生产领域改革发展的实施意见》 明确指出，只有企业法定代表人才是安全生产第一责任人。
