授权应当遵循以下原则：（）

行长因休假、出差、培训等事由临时不在岗，不能行使职权的，由( )临时授权本级行该岗位以外的其他高级管理人员行使职权。

试行制度最长可试行（）年。

依照《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（2022年修订版）》的规定，应当给予撤职以下多个相同处理的，应在一个处理影响期以上、多个处理影响期之和以下确定处理影响期，但最长不得超过（）个月。

依照《中国邮政储蓄银行内部控制评价办法（2020年修订版）》规定，（）是本行内控评价工作的决策机构，

依照《中国邮政储蓄银行合规政策
（2021年修订版）》内容，()是指本行因未能遵循法律、规则和准则可能遭受法律制裁、监管处罚、财务损失或声誉损失的风险。

依照《商业银行大额风险暴露管理办法》规定，商业银行对同业单一客户或集团客户的风险暴露不得超过一级资本净额的（）。

依据《中国邮政储蓄银行业内案件处置操作规程（2021年版）》规定，案件问责原则上应在案件确认后（）个月内完成。

依据《中国邮政储蓄银行业内案件处置操作规程（2021年版）》规定，案发机构应根据调查组发现的问题，结合自查情况，在案件确认后（ ）个月内将案件调查报告逐级报送至总行，并向属地银保监部门报送。不能按期报送的，应书面说明延期理由。

依据《中国邮政储蓄银行业内案件处置操作规程（2021年版）》规定，案件调查工作应于报送案件确认报告后（）个工作日内启动。案件调查原则上应通过现场调查方式开展，特殊情况可通过非现场调查方式开展。

内部控制是指本行董事会、监事会、高级管理层和（）参与的，通过制定和实施系统化的制度、流程和方法，实现控制目标的动态过程和机制。