员工被打后续处理

员工离司前，用人单位负责回收员工的未拆封的劳保用品（不含低耗品）。

合格的绝缘用品应张贴检验合格证；检验不合格的绝缘用品严禁继续使用，各单位应及时办理报废手续并申领新用品。

对绝缘靴、绝缘手套等绝缘用品，各单位应在使用5个月后分批进行绝缘性能检验。

员工不得使用判废后的劳保用品。

对绝缘手套，使用人员应先对手套进行外观和有效日期检查，检查无异常方可使用；发现异常，及时报废。

员工的劳保用品在领用2个月内，若存在严重质量问题需更换，由用人单位统一到采购物流中心仓库“以旧换新”。

劳动防护用品各单位按生产实际需要申领，根据使用情况以旧（烂）换新（整）。

安全带、绝缘靴、绝缘手套、防酸碱服、特种护面罩等劳保用品属于公用配备，可发放到员工个人。

凡员工离开生产岗位1年以上（请长假、病假或休养），应停发劳保用品。

各单位在新员工上岗后，为新员工配置劳保用品。