团队建设是指企业在经营管理过程中，有计划、有目的、有步骤地对成员进行的()

（）是工资的重要补充，是激励员工的重要手段

（）是保护人身安全的最后一道防线

（）是班组长指导员工作业与规范标准出现偏差时进行及时纠正的一种方法

（）是班组管理的基石，他涉及班组管理的方方面面，也直接关系到公司战略目标能否有效的实现

（）可以明确作业各步骤的操作时间、步行时间，进而达到改善作业的目的

（）就是将零部件、工具、夹具等物品，在其地面二、墙壁上、桌子上、机器旁等地方，按其投影的形状绘图进行定位标识，使其易于取用和归位的一种管理方法

（）即快速成型技术的一种，又称增材制造，它是一种以数字模型文件为基础，运用粉末状金属或熟料等可粘合材料，通过逐层打印的方式来构造物体的技术

（）第五次反“围剿”失败后，中央主力红军为摆脱国民党军队的包围追击， 被迫实行战略性转移， 退出中央根据地， 进行长征

（）的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责

（）的质量管理认为质量产生、形成和实现的过程中的每个环节都或轻或重地影响着最终的质量状况